{"id":107766,"date":"2015-10-06T11:42:50","date_gmt":"2015-10-06T15:42:50","guid":{"rendered":"http:\/\/www.extraderondonia.com.br\/?p=107766"},"modified":"2015-10-06T13:30:09","modified_gmt":"2015-10-06T17:30:09","slug":"greve-vilhena-adere-a-paralisacao-dos-bancarios","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/2015\/10\/06\/greve-vilhena-adere-a-paralisacao-dos-bancarios\/","title":{"rendered":"GREVE: Vilhena adere \u00e0 paralisa\u00e7\u00e3o dos banc\u00e1rios"},"content":{"rendered":"

\"banco<\/a>As fachadas das ag\u00eancias banc\u00e1rias do munic\u00edpio de Vilhena amanheceram repletas de cartazes indicando que os servidores est\u00e3o em greve. A paralisa\u00e7\u00e3o tomou os munic\u00edpios de Rond\u00f4nia e, segundo a imprensa da capital, em Porto Velho a ades\u00e3o \u00e9 de 100%. De acordo com a diretoria do sindicato dos banc\u00e1rios, o SEEB-RO, apenas atendimentos a aposentados e pensionistas est\u00e3o sendo realizados nas ag\u00eancias.<\/p>\n

Contas com vencimento nos dias de paraliza\u00e7\u00e3o podem ser pagas nos caixas eletr\u00f4nicos ou pela internet.<\/p>\n

Veja abaixo a lista de reivindica\u00e7\u00f5es dos manifestantes:<\/p>\n

* Reajuste salarial de 16%. (incluindo reposi\u00e7\u00e3o da infla\u00e7\u00e3o mais 5,7% de aumento real).<\/p>\n

* PLR: 3 sal\u00e1rios mais R$7.246,82.<\/p>\n

* Piso: R$3.299,66 (equivalente ao sal\u00e1rio m\u00ednimo do Dieese em valores de junho \u00faltimo).<\/p>\n

* Vales alimenta\u00e7\u00e3o, refei\u00e7\u00e3o, 13\u00aa cesta e aux\u00edlio-creche\/bab\u00e1: R$788,00 ao m\u00eas para cada (sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional).<\/p>\n

* Melhores condi\u00e7\u00f5es de trabalho com o fim das metas abusivas e do ass\u00e9dio moral que adoecem os banc\u00e1rios.<\/p>\n

* Emprego: fim das demiss\u00f5es, mais contrata\u00e7\u00f5es, fim da rotatividade e combate \u00e0s terceiriza\u00e7\u00f5es diante dos riscos de aprova\u00e7\u00e3o do PLC 30\/15 no Senado Federal, al\u00e9m da ratifica\u00e7\u00e3o da Conven\u00e7\u00e3o 158 da OIT, que co\u00edbe dispensas imotivadas.<\/p>\n

* Plano de Cargos, Carreiras e Sal\u00e1rios (PCCS) para todos os banc\u00e1rios.<\/p>\n

* Aux\u00edlio-educa\u00e7\u00e3o: pagamento para gradua\u00e7\u00e3o e p\u00f3s.<\/p>\n

* Preven\u00e7\u00e3o contra assaltos e sequestros: perman\u00eancia de dois vigilantes por andar nas ag\u00eancias e pontos de servi\u00e7os banc\u00e1rios, conforme legisla\u00e7\u00e3o. Instala\u00e7\u00e3o de portas girat\u00f3rias com detector de metais na entrada das \u00e1reas de autoatendimento e biombos nos caixas. Abertura e fechamento remoto das ag\u00eancias, fim da guarda das chaves por funcion\u00e1rios.<\/p>\n

* Igualdade de oportunidades: fim \u00e0s discrimina\u00e7\u00f5es nos sal\u00e1rios e na ascens\u00e3o profissional de mulheres, negros, gays, l\u00e9sbicas, transexuais e pessoas com defici\u00eancia (PCDs).<\/p>\n

\"bradesco\"<\/a><\/p>\n

\"caixa<\/a><\/p>\n

Texto: Extra de Rond\u00f4nia<\/p>\n

Fotos: Extra de Rond\u00f4nia<\/p>\n

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