{"id":377742,"date":"2022-09-27T10:25:22","date_gmt":"2022-09-27T14:25:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/?p=377742"},"modified":"2022-09-27T10:25:22","modified_gmt":"2022-09-27T14:25:22","slug":"artigo-o-poder-da-motivacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/2022\/09\/27\/artigo-o-poder-da-motivacao\/","title":{"rendered":"ARTIGO: o poder da motiva\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_377743\" aria-describedby=\"caption-attachment-377743\" style=\"width: 300px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-377743 size-medium\" src=\"https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/Capa-2-2-300x229.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"229\" srcset=\"https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/Capa-2-2-300x229.jpg 300w, https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/Capa-2-2-600x459.jpg 600w, https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/Capa-2-2-80x60.jpg 80w, https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/Capa-2-2-550x420.jpg 550w, https:\/\/www.extraderondonia.com.br\/sistema\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/Capa-2-2.jpg 628w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-377743\" class=\"wp-caption-text\">Humberto Lago<\/figcaption><\/figure>\n<p>Voc\u00ea, que \u00e9 um diretor empresarial, concordaria em envolver seus funcion\u00e1rios, nos tr\u00eas maiores e mais urgentes problemas de sua firma, na expectativa que pudessem encontrar uma solu\u00e7\u00e3o e a seguir resolv\u00ea-los?<\/p>\n<p>Alguns afirmar\u00e3o que na diretoria est\u00e3o as pessoas competentes e experientes para solucion\u00e1-los, de maneira r\u00e1pida e eficaz, quer se tratem de problemas operacionais, financeiros ou administrativos, porque eles foram capacitados para isso. Portanto, sereia uma temeridade tomar uma iniciativa destas!<\/p>\n<p>Outros entender\u00e3o que a organiza\u00e7\u00e3o deve, sim, envolver seus colaboradores, no encaminhamento destas quest\u00f5es, quer tenham sido geradas na \u00e1rea de produ\u00e7\u00e3o, vendas ou geral, pelos motivos abaixo listados:<\/p>\n<p>1.-Os funcion\u00e1rios reconhecer\u00e3o tratar-se de uma oportunidade \u00fanica \u00e9 incomum de poderem demonstrar suas qualidades profissionais, potencialidades e garra. Como consequ\u00eancia, ir\u00e3o se dedicar inteiramente a esses problemas;<\/p>\n<p>2.-Os funcion\u00e1rios sabem que este exerc\u00edcio lhes dar\u00e1 uma chance de demonstrar suas capacidades, pragmatismo e for\u00e7a. Portanto, eles se empenhar\u00e3o ao m\u00e1ximo para resolv\u00ea-los. \u00c9 prov\u00e1vel que tais problemas sejam levados da organiza\u00e7\u00e3o para suas esposas (os) e lares;<\/p>\n<p>3.-Os funcion\u00e1rios se motivar\u00e3o de tal forma a superar as adversidades e limita\u00e7\u00f5es pessoais. Eles ser\u00e3o humildes, buscando o conselho dos s\u00e1bios e a intelig\u00eancia dos mais experientes. O foco e a prioridade \u00e9 encontrar solu\u00e7\u00f5es fact\u00edveis e eficazes;<\/p>\n<p>4.-Por certo eles ir\u00e3o buscar informa\u00e7\u00e3o e aprender a encontrar solu\u00e7\u00f5es para os problemas empresariais, como algo cont\u00ednuo. Eles descobrir\u00e3o a import\u00e2ncia do trabalho em equipe; desenvolver\u00e3o a lideran\u00e7a interna; descobrir\u00e3o a ter crit\u00e9rio nas avalia\u00e7\u00f5es e saber priorizar.<\/p>\n<p>Devo dizer aos empres\u00e1rios, gerentes e amigos leitores que passei por duas destas experi\u00eancias, uma delas no primeiro semestre deste ano, com resultados excelentes. A avalia\u00e7\u00e3o final dos participantes confirmou que todos ficaram satisfeitos e encantados com o projeto.<\/p>\n<p>\u00c9 impressionante como um exerc\u00edcio destes tem o poder de reunir as pessoas, agregar valor, motivar e desenvolver as potencialidades dos colaboradores. Eles pareciam estar turbinados, compenetrados, cheios de auto estima, n\u00e3o querendo cometer erro algum. A falta de delega\u00e7\u00e3o inibe o crescimento das pessoas. Nunca deixe de acreditar nas potencialidades de seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n<p>Recomendo que sua empresa fa\u00e7a uma experi\u00eancia dessas e voc\u00ea se surpreender\u00e1 com os resultados, bem como com o retorno do investimento. Os crist\u00e3os afirmam que Deus \u00e9 a for\u00e7a e a motiva\u00e7\u00e3o que o cora\u00e7\u00e3o humano necessita para vencer as dificuldades. Pense nisso enquanto lhes digo at\u00e9 a semana que vem.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Voc\u00ea, que \u00e9 um diretor empresarial, concordaria em envolver seus funcion\u00e1rios, nos tr\u00eas maiores e mais urgentes problemas de sua firma, na expectativa que pudessem encontrar uma solu\u00e7\u00e3o e a seguir resolv\u00ea-los? 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